visite de groupe (tarn)

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004251/020000289 Accueil des publics, surveillance des collections, entretien du musée maison d'Alexandra David-Neel Accueillir et renseigner le public, - Informer et orienter les visiteurs, - Présenter l'information relative au musée (collections, animations, expositions, fiches d'aide à la visite) - Gérer les appels téléphoniques - Gérer un planning de réservation, de visites de groupes, d'animations - Visites guidées - Surveiller la sécurité des salles et des publics - Surveiller les visiteurs ayant un comportement décalé, - Vérifier la bonne présentation les collections, - Intervenir avec calme en cas d'incident et alerter les services compétents, - Tenir la billetterie et participer aux tâches administratives - Vente des billets d'entrée et produit « boutique » - Participer à la conservation préventive - Gestion des fonds de caisse et des stocks boutique, assurer la régie de la caisse - Observer les oeuvres exposées et décrire les éventuelles anomalies

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Assistant RH H/F En véritable bras droit de la Responsable RH, vous contribuez activement à la gestion quotidienne et au développement des ressources humaines. Vos principales responsabilités: Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie : contrats, avenants, dossiers salariés, visites médicales, suivi des échéances. Suivre les temps de travail, contrôler les relevés d'heures et préparer les éléments variables de paie avec précision. Gérer les relations avec les agences d'intérim : validation des heures, suivi des factures Participer au suivi des formations : demandes de prise en charge Accompagner la Responsable RH dans le pilotage de projets transverses Référence de l'offre : sdid8btohg ** PROFIL ** Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum en Ressources Humaines, et vous avez déjà une première expérience dans le domaine? Vous recherchez un poste rythmé et formateur, au cœur d'une structure dynamique? Une exposition à l'ensemble du cycle RH ? Nous proposons des missions variées qui vous permettront de développer rapidement vos compétences. Le poste est situé au Lamentin. Il s'agit d'un CDD de 9 mois, à pourvoir à compter du 17 Novembre 2025. **[...]

Assistant / Assistante manager en restauration

Emploi Autres services aux entreprises

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description : DESCRIPTIF Sous l’autorité directe du/de la Responsable Restauration, vous intervenez en qualité d'encadrant des activités alimentation et boissons dans une exploitation associant : * un restaurant traditionnel / cuisine méditerranéenne ; déjeuner et dîner, * les activités alimentation et boissons d’un hôtel ; petits déjeuners, petite restauration/en-cas 24/24, banquets/cocktails, pauses séminaires, bar,.... RESPONSABILITÉS * Management Équipes (11 à 17 personnes), * Gestion/coordination toutes Opérations : en salle, en cuisine et aux offices * Qualité Service, * Respect Réglementations, * Sécurisation des Chiffres d'affaires. ACTIVITÉS PRINCIPALES * Gérer et encadrer un service en salle et aux offices/cuisines, * Mettre en place, Ouvrir et clôturer un service (restauration, petits déjeuners, bar, banquets/cocktails) et participer au service, * Etablir plannings, * Encadrer Equipes, * Mettre en œuvre règles hygiène sécurité et qualité, * Gérer les approvisionnements et les stocks visitez notre établissement : https://ajaccio.corsica-hotels.fr/fr/ Profil recherché : * Expérience confirmée souhaitée en gestion/management[...]

Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi Autres services aux entreprises

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Description : HÔTEL BEST WESTERN MONTECRISTO BASTIA, HÔTEL RESTAURANT AVEC COMPTOIR DE RESTAURATION RECRUTE UN RÉCEPTIONNISTE TOURNANT. - CDI, 35 HEURES/SEMAINE, À PARTIR D'OCTOBRE 2025 - 35 heures par semaine, réparties sur 5 jours principalement en journées continues - EMPLOI LOGÉ PENDANT L APÉRIODE D'ESSAI, POUR LES PERSONNES DOMICILIÉES HORS BASTIA OU PROXIMITÉ. - Rémunération horaire 12,55€ brut/heure, plus indemnité nourriture 186€ brut par mois complet de présence, indemnité de transport (trajets domicile travail), Mutuelles complémentaires Santé et Prévoyance prises en charge pour partie (50%) par l'employeur. - Rémunération brute mensuelle : de 2.090€ brut par mois, soit 1.580 à 1.610€ net par mois (y compris couverture complémentaire santé) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET PRINCIPALES ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITÉS * Équipe Réception (6/8 personnes) Managée par Responsable et Premier de Réception, sous le contrôle du/de la Responsable d'Exploitation * En contact direct avec clientèle, vous représentez l'Établissement. Principales missions : * * accueil, * coordonne et déclenche réponses aux demandes clients, * renseigne sur prestations hôtel,[...]

Chef / Cheffe d'équipe hygiéniste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Localisation : Plusieurs sites (mobilité requise) Contrat : CDI - Temps plein Vous avez le goût du terrain, le sens du service et l'envie de faire progresser une équipe ? Rejoignez-nous ! Votre mission En tant que Chef d'équipe multisites, vous êtes le garant de la qualité des prestations et du bon fonctionnement des sites qui vous sont confiés. Véritable relais entre vos équipes et vos clients, vous organisez, contrôlez et accompagnez au quotidien pour assurer une satisfaction optimale. Vos responsabilités - Piloter et organiser les chantiers : plannings, répartition des tâches, suivi qualité. - Assurer la mise à disposition du matériel et des produits nécessaires. - Réaliser des contrôles réguliers et proposer des actions correctives. - Gérer la relation clients au quotidien : visites, suivi des cahiers de liaison, traitement des demandes. - Encadrer, accompagner et faire grandir vos collaborateurs : intégration, formation, évaluation, développement des compétences. - Veiller au respect des règles Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement. - Identifier des pistes d'amélioration et être force de proposition pour optimiser l'organisation. Votre profil - Formation[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Liesse-Notre-Dame, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

1. Missions principales du poste : - Encadrement technique et hiérarchique du personnel de service - Conseil technique auprès de la Direction - Mission de développement d'outils de communication en interne/externe - Garant de l'utilisation des outils règlementaires et de recommandations - Travail en binôme avec un cadre de santé affecté sur un site de proximité 2. Domaines d'activités : - Définition et mise en œuvre du projet d'établissement - Planification des activités et des moyens, contrôle, reporting, - Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles - Organisation et suivi opérationnel de l'ensemble des activités du service/projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires etc) - Tenue d'entretiens avec les personnes (résidents, familles) - Recensement et analyse des besoins - Information et conseils auprès des personnels/usagers/familles dans le champ spécifique de l'activité - Organisation et animation de réunions, visites, conférences, évènements, commissions spécialisées Le poste est actuellement vacant

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Vouziers, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des[...]

Vendeur / Vendeuse en chaussures

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous travaillerez dans une entreprise spécialisée dans la vente de chaussure & accessoires sur le secteur de Bordeaux-Lac. Notre entreprise partenaire recherche le profil suivant sur le secteur de Bordeaux Lac : Un(e) Assistant(e) Manager d'Unité Marchande en Alternance (niveau 4 BAC) en alternance : Missions : - Approvisionner vos rayons, en respectant les implantations et la qualité des produits, dans le respect des règles du merchandising, d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Veiller au rangement des stocks et de la réserve. - Procéder à l'encaissement et orienter le client sur la surface de vente. - Participer à la vie du magasin, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collègues, votre manager, et les équipes du magasin de façon plus générale. - Epauler le manager dans ses activités quotidiennes (établissement de planning, recrutement, analyse de résultats et indicateurs de performances) - Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien. Curieux d'en savoir plus ? Contactez-nous pour plus d'informations sur ces opportunités ! ---[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Négoce - Commerce gros

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nouvelle étape, nouveau défi, nouvelle équipe. Gestionnaire de Paie, ce CDI pourrait bien être celui qu'il vous faut ! Je m'appelle Élodie, responsable de la division RH & Paie au sein du cabinet Fed Human à Toulouse. Spécialisée dans le recrutement sur les régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine, je recherche aujourd'hui un(e) Gestionnaire de Paie pour un poste en CDI, basé sur la zone Sud de Montauban (82). Rattaché(e) au Responsable Paie, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le suivi du personnel. Au quotidien, vous aurez pour missions de : - Gérer la paie de A à Z : environ 250 bulletins par mois, de la saisie des variables au contrôle final. - Assurer la gestion administrative du personnel : contrats de travail, suivi des effectifs, arrêts maladie, visites médicales, etc. - Mettre à jour et suivre les outils RH : tableaux de bord sociaux, grilles de salaires, plannings de congés. - Réaliser les déclarations sociales et garantir leur conformité. - Accompagner et informer les collaborateurs sur les sujets liés à la paie et à la législation sociale. Collaborer étroitement avec les sites opérationnels et le service RH pour assurer une gestion[...]

Chargé / Chargée d'opération réseaux de télécoms

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Rattaché(e) à la Direction, vous garantissez la performance commerciale au sein d'une agence Télécoms & Réseaux à travers l'encadrement d'une équipe commerciale, technique et d’administration des ventes. Développement commercial : - Créer et développer un portefeuille de clients, et accroître le chiffre d’affaires de l’agence. - Organiser, planifier et mettre en œuvre les actions commerciales. - Répondre aux demandes de la clientèle (visites physiques, appels d’offres, devis, traitement des réclamations, relances…) en garantissant un haut niveau de qualité de service. - Organiser la prospection (opérations commerciales au sein de l’agence). - Développer un réseau de partenaires et de clients pour valoriser les produits de l’entreprise (clients, fournisseurs, prestataires). Management et accompagnement des collaborateurs - Superviser les différents services (commercial, SAV, ADV…). - Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, remplacements…). - Évaluer le personnel et mettre en œuvre un plan de formation adapté aux besoins de la structure et aux évolutions des produits. Pilotage stratégique et budgétaire de l’activité - Établir le planning[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Magny-Jobert, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain : Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives, Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité. Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements ! Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité. Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre agence ID SEARCH Social, recherche pour l'un de nos clients, une association, un Travailleur Social H/F, dans le cadre d'un CDI localisé à Saint Denis. Prise de poste : dès que possible Dispositif : AVDL Amplitude horaire : 9h-17h30 du lundi au vendredi Rémunération : CCN66 avec reprise de l'ancienneté Avantages : Prime Ségur - Tickets restaurant Sous la responsabilité du Chef de Service et au sein d'un dispositif AVDL accueillant des familles et des personnes isolées le Travailleur Social a pour missions : - Etablir des diagnostics sociaux et évaluations du public - Accompagner les usagers dans le projet de logement - Soutenir les ménages dans leurs démarches administratives liées au logement (mise à jour demande de logement social, orientation vers le droit commun, etc..) - Accompagner le public vers l'accès à l'emploi - Travailler sur la question du budget - Favoriser l'accès et le maintien dans le logement - Soutenir les familles lors des proposition[...]

Contrôleur / Contrôleuse qualité des tissus au mètre

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un(e) Contrôleur(se) Qualité Production pour rejoindre son laboratoire. Sous la responsabilité du Responsable Laboratoire, vos missions principales seront: Tests et contrôles en laboratoire - Réalisation de tests physiques et chimiques sur les matières textiles. - Contrôles de solidité, résistance à la transpiration, stabilité dimensionnelle (taille), etc. - Utilisation du logiciel SILAB pour planifier et enregistrer les essais. - Visites régulières des unités de production pour suivi qualité. - Signalement des anomalies (consommables, équipements, etc.) au Responsable Laboratoire. Contrôle des matières pendant la production - Prélèvement et rangement des rouleaux de tricot. - Contrôle visuel des matières: conformité, défauts d'aspect et techniques. - Rédaction de synthèses des défauts détectés. - Échanges avec les équipes de production pour mise en place d'actions correctives. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans l'un des secteurs suivants: Textile / Chimie / Agroalimentaire / Médical. Vous êtes reconnu(e) pour votre: - Impartialité et exigence,[...]

Négociateur(trice) de sites télécoms en téléphonie mobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos principales missions : Identifier l'emplacement du relais mobile à partir d'une expression de besoin définie par l'ingénierie radio de l'opérateur. Prospecter pour trouver un point haut existant (immeuble, château d'eau, silo, pylône, etc.) ou un terrain pour la création d'un nouveau pylône. Valider techniquement et administrativement le projet lors de visites sur site pour évaluer la faisabilité. Monter les dossiers de recherche et réaliser les dossiers de présentation et reportages photos complets. Participer à la conception technique du projet avec le bureau d'études, le conducteur de travaux et l'ingénieur radio. Négocier avec les propriétaires fonciers et finaliser le circuit de signature des baux. Interagir avec les administrations locales pour l'obtention des autorisations nécessaires. Constituer les dossiers d'urbanisme et engager les procédures administratives auprès des services de l'État. Assurer le suivi du projet jusqu'à la validation finale et la mise à disposition du site. Profil recherché : Formation technique ou juridique (Bac +2 à Bac +5). Première expérience réussie en gestion de projet, immobilier, télécoms ou aménagement du territoire. Goût pour[...]

Négociateur(trice) de sites télécoms en téléphonie mobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chilly-Mazarin, 91, Essonne, Île-de-France

Vos principales missions : Identifier l'emplacement du relais mobile à partir d'une expression de besoin définie par l'ingénierie radio de l'opérateur. Prospecter pour trouver un point haut existant (immeuble, château d'eau, silo, pylône, etc.) ou un terrain pour la création d'un nouveau pylône. Valider techniquement et administrativement le projet lors de visites sur site pour évaluer la faisabilité. Monter les dossiers de recherche et réaliser les dossiers de présentation et reportages photos complets. Participer à la conception technique du projet avec le bureau d'études, le conducteur de travaux et l'ingénieur radio. Négocier avec les propriétaires fonciers et finaliser le circuit de signature des baux. Interagir avec les administrations locales pour l'obtention des autorisations nécessaires. Constituer les dossiers d'urbanisme et engager les procédures administratives auprès des services de l'État. Assurer le suivi du projet jusqu'à la validation finale et la mise à disposition du site. Profil recherché : Formation technique ou juridique (Bac +2 à Bac +5). Première expérience réussie en gestion de projet, immobilier, télécoms ou aménagement du territoire. Goût pour[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre du développement de notre agence de travail temporaire Interaction BTP à Rennes, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction ! Vous évoluerez au sein d'une agence BTP et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et de nos salariés intérimaires. Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l'humain au cœur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missions En tant que Chargé(e) de recrutement, vous développez des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et des salariés intérimaires. Vos principales responsabilités : - Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec les managers opérationnels pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité. - Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents. - Assurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métier. - Analyser[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Locqueltas, 56, Morbihan, Bretagne

Nous vous proposons de rejoindre une équipe et un projet aux valeurs fortes. * MISSIONS : Au sein d'une équipe de 15 salariés et en étroite collaboration avec la directrice du GAB 56, le ou la salariée sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - SECRETARIAT ET ADMINISTRATIF Gestion de l'accueil téléphonique, digital, des fournitures et équipement Suivi des contrats de prestations, appui logistique équipe - GESTION ET SUIVI DES ADHESIONS AU GAB 56 - COMPTABILITE Comptabilité ventes (devis, facturation, saisie), et fournisseurs (réception, validation, paiement et envoi pour saisie au cabinet comptable) Gestion de caisse en amont et post évènements GAB - APPUI A LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL Collecte des éléments pour la réalisation des fiches de paie Mise en oeuvre, suivi des procédures liées à l'embauche et à la vie des salariés (déclaration préalable, visite médicale, contrat de prévoyance) - APPUI A LA GESTION ADMINISTRATIVE DE L'ACTIVITE DE FORMATION En binôme avec l'assistante administrative formation du GAB 56 * PROFIL : - Bac+ 2 ou expérience équivalente (ex : BTS GPME) - Goût du travail en équipe et du travail multi-disciplinaire -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : En véritable bras droit de la Responsable RH, vous contribuez activement à la gestion quotidienne et au développement des ressources humaines. Vos principales responsabilités: • Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie : contrats, avenants, dossiers salariés, visites médicales, suivi des échéances. • Suivre les temps de travail, contrôler les relevés d'heures et préparer les éléments variables de paie avec précision. • Gérer les relations avec les agences d'intérim : validation des heures, suivi des factures • Participer au suivi des formations : demandes de prise en charge • Accompagner la Responsable RH dans le pilotage de projets transverses PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum en Ressources Humaines, et vous avez déjà une première expérience dans le domaine? Vous recherchez un poste rythmé et formateur, au cœur d'une structure dynamique? Une exposition à l'ensemble du cycle RH ? Nous proposons des missions variées qui vous permettront de développer rapidement vos compétences. Le poste est situé au Lamentin. Il s'agit d'un CDD de 9 mois, à pourvoir à compter du 17 Novembre 2025.

Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi Finance de marché

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

CIBEST Solutions recherche son Technicien itinérant en CDI ! Rattaché au Responsable Déploiement, vous aurez en charge les missions suivantes : - Mettre en service les solutions CIBEST chez nos clients - Intégrer le logiciel dans les équipements, paramétrer et adapter la configuration aux exigences du client - Réaliser les tests associés aux paramétrages pour s'assurer du bon fonctionnement du système et de sa conformité vis-à-vis du cahier des charges client - Intervenir en tant que support opérationnel (mise à jour logiciels, petits dépannages, diagnostics, .). - Intervenir en renfort au sein des ateliers CIBEST à Besançon (SAV, préparation, support.) - Réaliser les visites de contrôle annuel chez nos clients ayant souscrit un contrat de maintenance - Apporter votre support au Responsable Déploiement dans le cadre de la planification / préparation de vos missions (prise de contact avec les clients, anticiper les sorties de matériels, .) - Réaliser ponctuellement quelques opérations de câblages simples dans des véhicules (bus, car, tramways...) - Renforcer / assister nos équipes d'installateurs CIBEST sur certains chantiers - Rédiger des documents de suivi / des fiches[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) Consultant(e) en recrutement pour renforcer nos équipes de l'agence d'emploi RANDSTAD à Mayotte. Rejoindre notre agence d'intérim, c'est vivre un quotidien intense, pas routinier, où l'humain est au centre de vos préoccupations. Ce poste est polyvalent, abordant des enjeux relationnels avec nos clients et les intérimaires, des enjeux en matière de recrutement et juridiques. Vous avez la fibre commerciale ? L'intérim est un secteur d'activité qui vous intéresse ? Ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'agence. Avec votre caquette de « Développeur de comptes », vous : • Prospectez et développez votre portefeuille clients et prospects • Identifiez leurs besoins en recrutement et leurs potentiels de développement, dans le respect de la politique commerciale de l'agence • Entretenez des relations de confiance avec vos interlocuteurs pour assurer leur fidélisation En tant que Recruteur, vous : • Pilotez le processus complet de recrutement : sourcing, entretiens, évaluation des compétences et de la motivation • Accompagnez les intérimaires, de leur[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études structure

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Les missions du poste Dans le cadre de projets de réhabilitation lourde, de restructuration ou d'expertise technique sur ouvrages existants, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) spécialisé(e) en diagnostic structure pour intervenir sur des missions complexes en béton armé, charpente métallique et maçonnerie. Missions principales Réalisation de diagnostics structurels complets sur bâtiments existants (visites, relevés, sondages, auscultations) Analyse des pathologies et des désordres structurels (fissures, affaissements, corrosion, etc.) Modélisation et recalcul des structures existantes (vérification de la tenue, capacité portante, conformité réglementaire) Rédaction de rapports techniques et préconisations de renforcement ou de reprise Coordination avec les équipes de maîtrise d'œuvre, bureaux de contrôle et entreprises Suivi des travaux de reprise structurelle en phase exécution Participation aux réunions techniques et aux échanges avec les clients

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Négoce - Commerce gros

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Je m'appelle Élodie, responsable de la division RH & Paie au sein du cabinet Fed Human à Toulouse. Spécialisée dans le recrutement sur les régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine, je recherche aujourd'hui un(e) Gestionnaire de Paie pour un poste en CDI, basé sur la zone Sud de Montauban (82). Rémunération : entre 30K et 35K€ Rattaché(e) au Responsable Paie, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le suivi du personnel. Au quotidien, vous aurez pour missions de : - Gérer la paie de A à Z : environ 250 bulletins par mois, de la saisie des variables au contrôle final. - Assurer la gestion administrative du personnel : contrats de travail, suivi des effectifs, arrêts maladie, visites médicales, etc. - Mettre à jour et suivre les outils RH : tableaux de bord sociaux, grilles de salaires, plannings de congés. - Réaliser les déclarations sociales et garantir leur conformité. - Accompagner et informer les collaborateurs sur les sujets liés à la paie et à la législation sociale. Collaborer étroitement avec les sites opérationnels et le service RH pour assurer une gestion fluide et efficace. Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en paie ou ressources humaines,[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous êtes en quête d'une nouvelle opportunité ? Vous appréciez les domaines du BTP, vous êtes un(une) passionné(e) par les matériels de chantier ? Venez vite nous rejoindre et participer au développement du groupe LABROSSE dans la joie et la bonne humeur ! Nous mettons à l'honneur la bienveillance, l'écoute et l'humain. À propos du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Commercial ou une Commerciale dynamique et motivé(e) sur les départements des Alpes-de-Haute-Provence (04) et Hautes-Alpes (05) . Votre mission principale : Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services auprès des entreprises de votre secteur. Votre rôle sera essentiel pour renforcer notre position sur le marché et atteindre nos objectifs de croissance par la vente des matériels (neuf, occasion, contrat de location) et des services associés (contrat de maintenance, équipements périphériques attaché à la sécurité, autres solutions de services). Vos responsabilités seront : * Être à l'écoute des clients/prospects pour satisfaire au maximum les besoins exprimés par l'ensemble des canaux de communication existants ; *[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Rattaché(e) à l'équipe Marketing, vous êtes garant(e) de la stratégie, du pilotage et de la rentabilité de vos catégories, en lien avec les fournisseurs, les équipes internes et le réseau terrain. Vos principales missions seront : - Elaboration des plans de catégorie : construire et présenter les business plans annuels (budget, prix, promotions, assortiment) et définir les stratégies, tactiques et calendriers de vos catégories. - Mise en œuvre opérationnelle : assurer le suivi logistique et la disponibilité des produits, coordonner la PLV avec les agences et veiller au respect des échéanciers. - Category management et analyses : analyser les données de vente (Nielsen, IRI, Foodstep) et proposer des actions correctives. Réaliser des visites terrain (stations et concurrence) pour ajuster les plans. Préparer des planogrammes avec les fournisseurs. Définir de nouvelles gammes de produits qui répondent aux demandes de la clientèle. - Gestion des catégories - promotions : définir les objectifs des opérations promotionnelles avec les autres Category Managers et suivre la communication mensuelle des promotions auprès du réseau. - Gestion des relations externes : préparer les[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'UGECAM Rhône-Alpes est un opérateur régional de santé gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. L'offre de l'UGECAM Rhône Alpes va venir se renforcer sur le dernier trimestre 2025 avec la reprise de deux centres dentaires situés dans la Loire à Roanne et Saint-Etienne (jusque-là rattachés à la Caisse primaire d'Assurance Maladie de la Loire). Dans la perspective d'une montée en charge de ces deux centres dentaires de la Loire, l'UGECAM Rhône-Alpes recrute un(e) Assistant RH en renfort durant 6 mois. Ce qui nous tient à cœur ? Nous sommes une organisation engagée. L'accès aux soins pour tous est une valeur qui nous anime. Grâce à nos différents établissements, nous prenons en charge des personnes, enfants et adultes, en situation de handicap, de perte d'autonomie avec un fort besoin de prise en charge et de réhabilitation. Comment nous concevons le travail ? L'engagement, le respect, la communication et la bienveillance font partie de nos valeurs. Travailler chez nous, c'est travailler dans une entreprise ouverte et collaborative sur des[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

L'UGECAM Ile de France, organisme de l'assurance maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 19 établissements sanitaires, médico-sociaux et un centre de santé dont les activités sont réparties sur 24 sites géographiques en Ile-de-France. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l'établissement et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez des stagiaires reconnus travailleurs handicapés pour la section Secrétaire Assistant Médico Administratif. Vous serez chargé(e) de l'enseignement de la bureautique, de la rédaction professionnelle, de l'anatomie, de la terminologie médicale, et de la communication orale et écrite. Concevoir et assurer des sessions de formation - Concevoir et réaliser les séquences pédagogiques - Participer à l'actualisation des supports de formation - Animer les séances de formation dans le domaine sanitaire, social et médico-administratif, sur les compétences de la communication orale et écrite, de la bureautique et de la législation sociale et familiale - Évaluer les objectifs pédagogiques et les acquisitions de savoirs, de savoir-faire et de savoir-être - Participer à la préparation[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/014001003 Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial, l'Assistant socio-éducatif enfance famille assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire, de leur famille et des lieux d'accueil (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles). Il accompagne les mineurs non accompagnés vers l'autonomie. Il participe aux audiences en assistance éducative et aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels de réflexion autour d'autres situations) et co-anime les groupes de travail collectif avec le psychologue et les assistants familiaux. Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,...) dans le cadre du Contrat Local des Solidarités. - Assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles) - Apporte une aide aux parents et aux familles des enfants confiés dans leur relation à leurs enfants (notamment par le biais des visites médiatisées) ; - Apporte un soutien aux lieux d'accueil (familles d'accueil, lieux de vie, établissements) ; - Participe[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Statut Titulaire ou contractuel - Grade Technicien.ne supérieur hospitalier Cadre au Forfait - Organisation individuelle de travail et travail en équipe Lieu de travail : GHU Paris Psychiatrie & Neurosciences - site Sainte-Anne au 1 rue Cabanis 75014 Paris La DRH comprend les structures suivantes : 1 pôle développement des RH (SIRH, contrôle de gestion sociale et PSSP), 1 pôle carrières, 1 pôle protection sociale, 1 pôle paie, gestion du temps de travail et recrutement, 1 pôle affaires générales et projets transversaux, Formation continue et instituts de formation Le service de prévention des risques professionnels est un des secteurs du Pôle Santé Social et Prévention (PSSP) composé du service de prévention et de santé au travail, du service social du personnel, du service santé et handicap et du service de prévention des risques professionnels. Composition de l'équipe de prévention des risques professionnels : 1 responsable - 1 préventeur (poste à pourvoir) - 2 secrétaires administratives des Formations Spécialisées et assistantes des préventeurs MISSIONS - Participer à la définition et l'animation de la politique de prévention des risques professionnels et amélioration[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/017000901 Le référent insertion socioprofessionnelle a pour principale mission d'accueillir et d'accompagner les bénéficiaires du RSA en file active et leurs ayants droits, dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion sociale et professionnelle. Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un marché public passé avec le déplacement de l'Ariège. - Accueillir les bénéficiaires du RSA et leurs ayants droits, orientés par le département de l'Ariège - Evaluer la situation socioprofessionnelle et globale du bénéficiaire RSA et des ayants droits - Elaborer le contrat d'engagement réciproque et les annexes adaptées - Accompagner les bénéficiaires du RSA dans leur parcours d'insertion socio-professionnelle de manière individuelle et/ou collective - Mettre en place et animer des ateliers et actions de groupe - Participer aux instances partenariales liées au dispositif et à leurs groupes de travail - Renseigner les outils de suivi - Elaborer des fiches de liaisons avec les partenaires pour les travailleurs non-salariés - Représenter l'établissement public auprès des partenaires - Effectuer des visites sur place pour les travailleurs non-salariés -[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

On a un Job pour vous ! Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute pour son agence de Rennes BTP, son nouveau / sa nouvelle Chargé/e de recrutement et administratif (F/H). Description du poste : Cherchons dénicheur de talents capable de transformer la Place des Lices en vivier de profils d'exception. Votre mission : faire du recrutement un marché aux merveilles ! Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Ce poste est fait pour vous si : vous avez une bonne expérience dans l'assistanat vous souhaitez participer à un projet humain et donner sens à votre travail vous aimez évoluez dans un environnement dynamique et évolutif L'ETABLISSEMENT : Au sein du Groupe, Log'ins est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabe (91), Lieusaint (77), Saint Vulbas (01). En 2024, Log'Ins réalisait un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap. Le Groupe Ares recherche aujourd'hui, un.e Assistant.e Administratif.ve F/H, pour l'établissement LOG'INS à Lieusaint (77). LE POSTE : Log'ins de Lieusaint (77), est composé de 16 salariés permanents et accompagne une soixantaine de salariés en insertion (SI) depuis janvier 2025. Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en collaboration avec la Responsable d'Accompagnement Social et Professionnel et Responsable d'Exploitation, vos principales missions[...]

Technicien / Technicienne d'entretien électromécanique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre TPE de Seine Saint Denis, appartenant au groupe familial leader indépendant de technologie environnementale, Victoria Group, assure des prestations de nettoyage industriel et de travaux d'assainissement et d'hygiène immobilière. La diversité de nos clients fait notre force. Nous intervenons sur les marchés individuels et collectifs, industriels, collectivités, travaux publics et particuliers. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un : Technicien Electromécanique - Poste de relevage H/F La mission principale est de : - Assurer les visites de contrôle de bon fonctionnement des postes de relevage sous contrat ou hors contrat (pompes, armoires ou coffrets de commande, clapet, flotteurs, sondes etc.) et report des informations sur la fiche de travaux dédiée. - Déterminer les raisons des dysfonctionnements des matériels et en assurer la remise en fonctionnement si possible, ou l'établissement d'un diagnostic précis dans le but d'un chiffrage de réfection au client. - Effectuer les opérations de remise en état des postes de relevage dans les règles de l'art. - Chiffrer les moyens et matériel pour chaque opération de réfection ou de création de poste de relevage[...]

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Vendeur guide en spiritueux H/F Le poste est à pourvoir de façon alternée dans les boutiques Maison La Mauny et Trois-Rivières selon le planning du service. Sous la responsabilité de la responsable des boutiques, vous participez au développement commercial et au rayonnement de nos produits. Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : Assurer les visites guidées : - Accueillir la clientèle - Informer les participants sur l'organisation de la prestation - Dérouler la prestation en suivant le circuit et le script de la visite - Réaliser le bilan de la prestation d'accompagnement auprès de la clientèle - Orienter la clientèle vers l'étape de dégustation Réaliser des dégustations : - Présenter les produits à déguster - Effectuer une argumentation sur les produits conformément aux orientations markéting - Organiser, ranger et nettoyer le bar - Motiver l'achat Réaliser les opérations de vente : - Ouvrir et clôturer la caisse en respectant la procédure - Identifier le besoin du client et le conseiller - Conclure la vente et encaisser les achats - Organiser, ranger et nettoyer la caisse et l'espace de vente Contribuer au suivi des stocks et au réassort des boutiques[...]

Gestionnaire de copropriété

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre Client, Groupe Immobilier de renom basé à Lyon, un Gestionnaire de Copropriété (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Prise de poste dès que possible. Missions Au sein du service syndic, vous représentez l'entreprise auprès des syndicats de copropriété, des copropriétaires et des prestataires externes dans la gestion du suivi administratif, technique, financier et comptable des immeubles. Votre objectif est d'assurer la stabilité et la pérennité du portefeuille géré tout en garantissant la conformité et la qualité des activités réalisées dans votre domaine de compétence. Vous aurez pour missions principales : Conseiller les copropriétaires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine Développer le réseau de partenaires (collectivités locales, instances représentatives de copropriétaires, gardiens.) Elaborer et contrôler les budgets pour l'entretien de l'immeuble Vérifier les comptes Gérer les calendriers de tenue des réunions des conseils syndicaux, des visites d'immeuble et des AG Préparer et tenir les AG Diffuser les procès-verbaux Réaliser les visites des immeubles afin d'assurer le bon fonctionnement des parties[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

-, 27, Eure, Normandie

Sous la hiérarchie de la responsable d'antenne, vous assurerez la mise en œuvre et le suivi du plan d'aide en mobilisant les ressources nécessaires. Vos missions principales seront les suivantes : MISSIONS: -Organisation et gestion du planning des interventions -Gestion du personnel -Accueil téléphonique et visites à domicile -Accueil physique du public, des agents et des stagiaires -Participer à des réunions ou groupes de travail -Effectuer des visites à domicile -Travailler en lien avec la responsable d'antenne et la gestionnaire administrative et financière -Accueillir les stagiaires. PROFIL: Diplômes appréciés : BTS SP3S (Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et social) DE CESF (Economie Sociale et Familiale) ou équivalent Connaissance du secteur des personnes âgées et des porteurs de handicap Connaissance des acteurs du secteur médico-social et des partenaires du maintien à domicile Compétences managériales Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Sens de l'organisation, de l'initiative et capacité à travailler dans l'urgence Sens du service public, respect de la confidentialité Savoir faire preuve de pédagogie Compétences bureautiques indispensables[...]

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Envie de contribuer au bien-être des locataires et à la qualité de leur logement ? Recherche un(e) Responsable de Secteur H/F pour rejoindre son équipe dynamique et engagée. Au cœur de votre mission : la satisfaction des locataires En lien direct avec votre équipe et les locataires, vous serez un acteur clé de la qualité de service au sein de notre Office. Vous piloterez l'ensemble des actions liées à l'entretien, à la relocation, à la sécurité et à la maintenance courante du patrimoine dont vous aurez la charge. Vos principales responsabilités Commercialisation des logements et réduction de la vacance Piloter et contrôler la mise en location en respectant les procédures, les délais et les budgets impartis Effectuer les pré-visites, visites des logements et états des lieux en relation avec les locataires Superviser les travaux de relocation et réaliser des contrôles de chantier Mettre à jour la base de données et les diagnostics Contribuer au traitement des impayés et des résiliations Entretien et maintenance du patrimoine Veiller au respect des procédures de traitement des réclamations Piloter et contrôler les interventions techniques et de sécurité S'assurer du respect[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Gestionnaire paye et administration du personnel H/F Sous l'impulsion de la Responsable Paye et Administration du Personnel, et au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous prenez en charge la gestion des éléments de la paye et de l'administration du personnel sur un périmètre organisé en multisites et multi-conventions. Vos principales missions : - Prendre en charge les étapes de construction de la paye depuis la saisie des variables jusqu'au contrôle de la DSN - Assurer le traitement et le suivi des dossiers administratifs du personnel, notamment la gestion des entrées et des sorties, en assurant une parfaite complétude des dossiers administratifs dématérialisés - Suivre les périodes d'essai initiale et/ou de renouvellement de chaque collaborateur et alerter le manager pour une prise de décision dans les délais - Gérer le suivi des visites médicales d'embauche et périodiques, tout comme le dossier de prévoyance santé de chaque salarié - Assurer la proximité RH, notamment avec la prise en charge téléphonique des collaborateurs pour répondre à l'ensemble de leurs interrogations - Mettre à jour les affichages obligatoires et le DUERP - Participer à la bonne tenue[...]

Attaché(e) commercial(e) matériel agricole auprès entreprise

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Replaçons le contexte !Groupama Grand Est est l'une des 9 caisses régionales du groupe Groupama :Notre rayonnement : Nous sommes répartis sur 12 départements, de la Franche-Comté à l'Alsace et la Lorraine en passant par la Côte-D'Or et la Haute-Marne.Notre équipe de choc : collaborateurs et élus mutualistes au plus proche de nos sociétaires !Notre réussite : Nous sommes aujourd'hui la première caisse régionale de France avec plus de 91% de clients satisfaits, dont 30% très satisfaits; du jamais vu ! Notre mission Côté sociétaire : Leur satisfaction !- Offrir une qualité de service unique grâce à notre proximité humaine et géographique.- Être à l'écoute et conseiller nos sociétaires de manière continue, dans le respect et la bienveillance.- Assurer un accompagnement et un suivi réactif et efficace.A Groupama Grand Est il y a de quoi s'épanouir !Côté candidat : Votre épanouissement !- Proposer à nos collaborateurs des perspectives d'évolution variées avec un accompagnement personnalisé grâce à vos manager et RH de proximité.- Offrir un environnement de travail accueillant et adapté à votre poste.- Construire un parcours de formation personnalisé grâce à notre école de formation[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Gérer des talents au quotidien, c'est ce qui nous fait vibrer, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Responsable de Compte / Chargé de Recrutement et rh pour un ensemble de sites agroalimentaires de l'Orne en CDD à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi au plus proche de ses clients Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024), un salaire de 26 000 € brut annuel (versé sur 12 mois). Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 2 RTT par mois, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Economique, Mais c'est aussi profiter d'opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning).Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre. Mais[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social et employeur de 180 salariés, recrute un/une éducateur spécialisé (H/F) au sein de la Résidence Robinson (Foyer de Vie et Foyer d'accueil médicalisé) et en lien avec le futur habitat inclusif « Chez moi parmi vous ». Poste : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Déplacements véhiculés - Niveau : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé Missions transversales : - Mise en place d'une dynamique partenariale avec le réseau extérieur, autres établissements d'accueils (Réseau GRAAL, etc.) - Assurer le suivi des dossiers MDPH et d'aide sociale - Contacter les familles et/ou organismes de tutelle - Travailler en lien avec l'équipe d'encadrement - Accueillir et encadrer les stagiaires habitants en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle - Travailler sous la hiérarchie de la cheffe de service - Répondre aux appels à projets Missions spécifiques à l'accueil temporaire : - Evaluer et rendre compte de l'évolution des projets des personnes en accueil temporaire, proposer des pistes d'amélioration - Coordonner la mise en œuvre et la promotion de l'accueil temporaire - Piloter et planifier[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, fort de plus de 40 ans d'existence dans la région, propose la vente de matériels neufs et d'occasion, ainsi qu'un service après-vente de qualité sur différents modèles de marques prestigieuses et reconnues dans le domaine du TP et des engins roulants (JCB, Manitou, Liebherr, Kubota, etc.). Rattaché au Directeur commercial de l'entreprise, nous vous proposons d'être le représentant exclusif d'un fabricant premium de machines de TP (tractopelles, pelleteuses, etc.). Vos principales missions : - Vous prospectez et développez votre réseau auprès d'une clientèle composée essentiellement d'artisans (terrassiers, maçons, couvreurs, paysagistes.) mais aussi de grandes entreprises utilisatrices et industrielles, sur votre secteur géographique : les départements 87 et 23, - Vous proposez des machines neuves, d'occasion ou en location longue durée, - Homme ou femme de terrain, vous entretenez une proximité réelle avec vos clients et prospects et développez votre secteur grâce à votre tempérament de chasseur et à des actions commerciales concrètes, - Vous identifiez les affaires, les potentiels et les besoins de chaque prospect ; votre objectif est de développer les[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, fort de plus de 40 ans d'existence dans la région, propose la vente de matériels neufs et d'occasion, ainsi qu'un service après-vente de qualité sur différents modèles de marques prestigieuses et reconnues dans le domaine du TP et des engins roulants (JCB, Manitou, Liebherr, Kubota, etc.). Rattaché au Directeur commercial de l'entreprise, nous vous proposons d'être le représentant exclusif d'un fabricant premium de machines de TP (tractopelles, pelleteuses, etc.). Vos principales missions : - Vous prospectez et développez votre réseau auprès d'une clientèle composée essentiellement d'artisans (terrassiers, maçons, couvreurs, paysagistes.) mais aussi de grandes entreprises utilisatrices et industrielles, sur votre secteur géographique : les départements 87 et 23, - Vous proposez des machines neuves, d'occasion ou en location longue durée, - Homme ou femme de terrain, vous entretenez une proximité réelle avec vos clients et prospects et développez votre secteur grâce à votre tempérament de chasseur et à des actions commerciales concrètes, - Vous identifiez les affaires, les potentiels et les besoins de chaque prospect ; votre objectif est de développer les[...]

Agent / Agente d'accueil

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante manager en restauration

Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Chef / Cheffe d'équipe hygiéniste

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Vendeur / Vendeuse en chaussures

Gestionnaire paie et administration du personnel

Chargé / Chargée d'opération réseaux de télécoms

Chargé / Chargée de recrutement

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Contrôleur / Contrôleuse qualité des tissus au mètre

Négociateur(trice) de sites télécoms en téléphonie mobile

Négociateur(trice) de sites télécoms en téléphonie mobile

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante ressources humaines

Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Chargé / Chargée de recrutement

Ingénieur / Ingénieure d'études structure

Gestionnaire paie et administration du personnel

Technico-commercial / Technico-commerciale

Acheteur / Acheteuse

Assistant / Assistante ressources humaines

Formateur / Formatrice d'adultes

Assistant social / Assistante sociale

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement

Assistant administratif / Assistante administrative

Technicien / Technicienne d'entretien électromécanique

Visite guidée au Château pour les groupes

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Gestionnaire de copropriété

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur immobilier locatif

Gestionnaire paie et administration du personnel

Concert [Na!] + Jam

Attaché(e) commercial(e) matériel agricole auprès entreprise

Consultant / Consultante en recrutement

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Ressources supplémentaires